9月1日，公司董事长兼总经理王振刚在百忙之余与公司一百多名年轻大学生亲切座谈。他简要介绍了公司的发展历程，并结合自身成长经历与大学生畅谈人才观。他勉励新进公司的大学生安心工作，爱岗敬业，进一步转变观念，放下思想包袱，严格自身要求，努力学习实践，尽快适应环境，尽快熟悉企业各项工作，不断发挥自身优势，为公司建设做出更大的贡献。

近年来，公司发展迅速，特别是改制12年来，企业规模不断扩大，经济效益再创新高。公司在确定“制好药·为人民”的企业宗旨和“勤诚立业·精新致远”这一企业核心文化理念的同时，还十分注重人才的培养使用。十多年来，公司在全国高校先后招收各类大学生，大部分同志因工作出色被公司破格提拔使用，有的走上重要领导岗位，有的已成为技术骨干人才。但有一部分同志，仍不能很好地定位，没有清晰的发展方向，希望这些同志迎头赶上，乘着公司发展的东风，实现自己的人生价值。

这次座谈会，极大地调动了年轻大学生们的积极性，他们也深深被王总求才若渴的精神感动，纷纷表示要好好规划自己的人生，为自己也为企业创造更大的价值。